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確認不足と怒られてしまった…どうしたらいい?違う理由が隠れているのかも

こんにちは。心配性のにんじんです。ケアレスミスっていつまで経っても無くならないし、誰であろうと起こってしまいますよね?仕事でも小さなミスをした時に、まず言われるのが「確認不足」だと思います。でも、それって本当に「確認不足」でしょうか?一口に...
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11年目サービス業の昇給はどうだった?初任給引き上げの波に飲まれた昇給…

こんにちは。30歳間近のじんまいです。私もついに、社会人歴が10年を超えました。あっという間だったなという気持ちと、このままこの会社で良いんだろうか?という気持ちで揺れ動いています。さて、春といえば何を思い浮かべますか?カネの亡者である私は...
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初任給30万や賃上げのカラクリは?手放しで喜べないかもしれないワケを解説!

こんにちは。じんまいです。さて、春といえばお花見…ではなく春闘ですね!今年も結果が出ましたが、2年連続で平均賃上げ率5%以上という、労働者にとって嬉しい結果となりました。うちは上がらないから春闘なんて関係ない…という方も、世論として労働者へ...
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【新社会人向け】行きたくない飲み会の断り方を解説。角を立てずアフターケア!

こんにちは。お酒はほとんど飲めないじんまいです。今年も新年度を迎え、多くの新社会人が社会という名の牢獄に収容されたことでしょう。取り巻く環境が変わり、仕事を覚えて人間関係を1から作って大忙しでしょう。そんな中、若い世代が特に嫌がる「飲み会」...
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残業時間別、失うものと得られるもの!0〜80時間までの生活イメージを解説!

こんにちは。社畜のじんまいです。早速ですが私は高卒で就職して10年間、夜勤は当直など不規則勤務をしつつ残業漬けの日々を送っています。今までの年間残業時間は500時間〜700時間程度です。じんまい毎月30〜45時間はデフォルトで、繁忙期になる...
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給与逆転で昇進意味ない!初任給上昇で昇給が無かったことになった話!

こんにちは。じんまいです。私ごとですがこの度、社内試験をパスして昇進しました!!未来人参めでたいことだな!!じんまいそれが、手放しで喜べない理由があるのです…今回昇進したことで、役職手当と基本給が(めちゃくちゃ少しですが)上がります。本当に...
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月60時間以上の残業をしても割増賃金になっていないのは何故?原因は?

こんにちは。残業狂いのじんまいです。皆さんは月60時間以上の残業をすると割増率がアップするのはご存知でしょうか?大企業は2010年から、中小企業も2023年4月から適用になりました。昔、月60時間以上残業をしているのに割増賃金になっていない...
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交代勤務は辛い!やめておけ!おすすめしない理由と対処法を夜勤社畜が解説

こんにちは。社畜のじんまいです。就職して早10年、様々な勤務体系で働いてきました。そんな私がマジでやめとけ!と声を大にして言いたい勤務体系が一つあります。交代勤務はやめとけ!!特に1週間単位などの短期間で勤務時間が切り替わるものはほんっとに...
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ファイナンシャルウェルビーイング検定について調べてみた。FPとの違いは?

こんにちは。じんまいです。今日は電車広告で目に付いたファイナンシャル・ウェルビーイング検定について調べてみました。似た名称であるファイナンシャル・プランニング技能士3級を所持している筆者が両者を比較してみます。まずは結論です。ファイナンシャ...
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残業の時給を上げるには?就業規則を確認して単価を上げよう

こんにちは。残業マシーンのじんまいです。今回は残業単価を効率よく上げる方法を考えていこうと思います。せっかく残業するなら時給が高い方がいいですよね!FIREを目指してガッツリ残業していくなら尚更です。じんまい月給制だとよく分からないよねこの...
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